“تهانينا، لقد وصلت إلى الجزء الأكثر إرهاقاً من موقعنا. لكن في الواقع، إن معرفة الامتيازات والالتزامات التي نقدمها بشكل مسبق أو في أعقاب استعانتك بنظام FOXHR كعميل واهتمامك بما نقدمه هو أمر بالغ الأهمية، لذا يرجى الاستمرار في القراءة.

يعتمد استخدامك لجميع إدارات FOXHR التي يمكن الوصول إليها من خلال www.FOXHR.net (“”الإدارات””) على شروط الإدارات هذه. لبدء استخدام الإدارات، يجب أن توافق على أن تكون مقيدة بشروط (“”الاتفاق””) هذا مع نظام FOXHR. في حالة عدم الموافقة على كامل الشروط الموضحة هنا، لن تكون قادراً على الاستفادة من الإدارات واستخدامها.

وفي حالة استغلالك للشروط التحذيرية لإدارة الموارد البشرية، سوف يختلف الاتفاق المبرم مع FOXHR الذي يدير علاقتك مع النظام ويحل محله اتفاق شروط الإدارات. وقد يشمل هذا الاتفاق إدارات البرمجة.

أي نزاع أو دعوى تنشأ بسبب استخدام الموقع الإلكتروني أو له علاقة بالموقع الإلكتروني، فسيتم الفصل فيه وفقاً لقوانين المملكة العربية السعودية.

المملكة العربية السعودية هي بلد إقامتنا وننص على أن القانون الحاكم هو القانون المحلي.

يتم توحيد استراتيجية FOXHR الأمنية (التي يمكن الوصول إليها هنا) حسب المرجع. ويقوم هذا الاتفاق بالإشراف على استخدامك للإدارات سواء من خلال تطبيق الويب والهاتف المحمول والأجهزة اللوحية أو هاتف محمول آخر.

إذا كنت تسعى للحصول على مساعدة في مصلحة العميل، يجب أن يكون مصرحاً لك بالتعامل مع هذا العنصر، ومعرفة تفاصيل هذا الامتياز من أجل الاستفادة من هذه المسألة، وتعني هنا كلمة “” أنت “” المشار إليها في هذا الاتفاق إلى هذا العنصر وجميع موظفيه وخبراؤه. وفي هذه الحالة تكون أنت مسؤولاً عن جميع الأنشطة الإدارية التي تحدث في السجل الخاص بك.
استخدامك للإدارات.
قد يتم تغيير السياسات والشروط والأحكام ً الخاصة بهذا الموقع الإلكتروني أو تحديثها من حين لآخر وذلك امتثالا للمتطلبات والمعايير. بالتالي فإنه من مسؤولية العميل زيارة هذه الأقسام باستمرار وذلك ليكون على اطلاع بالتغييرات التي تطرأ على ّ الموقع الإلكتروني. سيدخل أي تعديل حيز التنفيذ في نفس تاريخ نشره.”